Почти 12 тысяч одесситов имеют преференции за работу в тяжелых условиях

Около 11,6 тысяч рабочих предприятий Одессы получают льготы и компенсации за работу с вредными и тяжелыми условиями труда. Гарантии предоставления им льгот и компенсаций – это составная часть правовых основ социальной защиты работающих.

Информацию о льготах на официальном сайте Одессы предоставил Департамент труда и социальной защиты населения.

Обеспечение прав работников на охрану здоровья и безопасный труд является одной из приоритетных задач деятельности исполнительных органов Одесского горсовета. Положение об этом включено как обязательство сторон социального диалога в Территориальное соглашение о регулировании основных принципов и норм реализации социально-экономической политики и трудовых отношений в городе Одессе на 2017-2019 годы.

  Понятие льгот и компенсаций включает предоставление дополнительных ежегодных отпусков, доплаты к заработной плате от 4-х до 24-х процентов тарифной ставки (в зависимости от специфики условий труда на рабочих местах). Сюда входит льготное пенсионное обеспечение, бесплатная выдача молока или равноценных пищевых продуктов, сокращенное рабочее время и рабочий день.

  На учете в городском банке данных безопасности и гигиены труда на рабочих местах находятся 124 предприятия и учреждения города различной хозяйственной направленности, деятельность которых предполагает наличие таких работ с вредными и тяжелыми условиями труда с общей численностью 46,9 тыс работающих.

  Наибольшее количество льготников работают в ООО «Инфокс» (филиал «Инфоксводоканал») – 1515 человек, КП «Одесгорэлектротранс» – 1245, КП «Теплоснабжение города Одессы» – 702, ООО «Бруклин-Киев» – 424, ЧАО «Производственное объединение «Стальканат-Силур» – 319,ОАО «Одеснефтепродукт» – 194, ОАО «Эксимнефтепродукт» – 166, ООО «Олимпекс купе Интернейшнл» – 162, ГП «Одесский морской торговый порт» – 157, ОАО «Одескабель» – 150 работников.