Средняя заработная плата в Одессе по данным городских властей

По сравнению с началом 2013 года темпы роста номинальной среднемесячной заработной платы по Одессе составили 113,9 процента (по Украине - 107,8 процента, по Одесской области - 104,7 процента).

Об этом сообщил Департамент труда и социальной политики Одесского городского совета.

В сообщении отмечается, что данные получены в результате мониторинга.

Так, размер номинальной заработной платы штатных работников предприятий, учреждений и организаций города Одессы в апреле 2013 года составил 3261,0 грн., что по сравнению с соответствующим периодом прошлого года больше на 353,0 грн. или 12,1 процента и почти в 2,8 раза превышает прожиточный минимум для трудоспособных лиц (1147,0 грн.). Согласно статистическим данным средняя заработная плата по Украине составляла 3233,0 грн., по Одесской области - 2874,0 грн.

В сравнении с началом 2013 года темпы роста номинальной среднемесячной заработной платы по городу составили 113,9 процента (по Украине - 107,8 процента, по Одесской области - 104,7 процента).

Увеличение уровня заработной платы в апреле по сравнению с мартом 2013 года зафиксировано в большинстве видов экономической деятельности. Темпы прироста этого показателя колебались от 1,0 процента до 9,2 процента на предприятиях оптовой и розничной торговли, ремонта автотранспортных средств, промышленности, строительства, сельского, лесного и рыбного хозяйств, в сфере образования, операций с недвижимым имуществом, здравоохранения и предоставления социальной помощи.

Уменьшение уровня заработной платы произошло у работников, которые оказывают услуги в сфере информации и телекоммуникации (на 11,6% или с 4126 грн. до 3647.грн. в апреле), транспорта, складского хозяйства, почтовой и курьерской деятельности (на 10,0% или с 4431грн. до 3987 грн.), искусства, спорта, развлечений и отдыха (на 4,6% с 3733 грн. до 3561 грн.), временного размещения и организации питания (на 6,5% с 2308 грн. до 2157 грн.).

По уровню среднемесячной заработной платы в апреле первенство удерживали работники финансовой и страховой деятельности. Размер оплаты труда в этом виде деятельности превысил средний показатель по экономике города почти в 2,0 раза и составил 6197 грн.

В то же время, несмотря на некоторое увеличение ее уровня, значительно ниже оставалась заработная плата работников, занятых на предприятиях сельского, лесного и рыбного хозяйства (2113 грн.) и в сфере размещения и организации питания (2157 грн.). Уровень оплаты труда работников предприятий указанных видов деятельности составил 64,8 - 66,1% от среднего показателя по экономике города.

Основными причинами низкого уровня заработной платы остаются не сохранение межквалификационных (междолжностных) соотношений в оплате труда и выплата заработной платы «в конверте».

С целью повышения уровня оплаты труда, легализации трудовых отношений и доходов населения в городе проводится соответствующая работа: ежемесячное заслушивание субъектов на заседаниях городской рабочей группы и координационных советов при районных администрациях, осуществление контрольных мероприятий за соблюдением и правильным применением законов о труде, проведение информационно-разъяснительной работы о преимуществах получения легальных доходов и надлежащего оформления трудовых отношений.

При приеме на работу каждый работник должен помнить, что не вовремя оформленный трудовой договор является не только грубым нарушением трудового законодательства, но и в дальнейшем влечет за собой ряд проблем, а именно: неуплата за него страховых взносов, в том числе и в Пенсионный фонд, невключение соответствующего периода работы в страховой стаж, потеря права на больничный и ежегодный оплачиваемый отпуск, в будущем - маленькая пенсия.